Combien coûte la retraite du conjoint ? |
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Plusieurs options de cotisations sont proposées au conjoint collaborateur. C'est au couple de choisir en fonction de sa situation personnelle et des revenus de l'entreprise. Prenons le cas d'un ménage avec deux enfants. Le chef d'entreprise adhère à un centre de gestion agréé et bénéficie ainsi d'un abattement de 20% appliqué sur le revenu professionnel avant impôt. Son épouse a adopté le statut de conjoint collaborateur; elle décide, comme c'est le cas le plus fréquent, de cotiser sur la base du tiers du plafond de la Sécurité sociale. Le coût réel de sa cotisation volontaire, modulé en fontion de différents revenus possibles de l'entreprise, est mis en évidence dans le tableau ci-dessous. Bien entendu, le coût modéré de la cotisation acquittée par le conjoint collaborateur est à rapprocher du montant de la pension ;qui sera perçu par les deux membres du couple. Dans la plupart des cas, et selon le taux de marginal d'imposition, 2 à 5 années seulement de paiement de la retraite permettent "d'amortir" les cotisations versées par le conjoint collaborateur.
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Assurance Vieillesse des artisans - Pas-de-Calais - 1998
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